İŞLETMELERDE GÜNCEL YAKLAŞIMLAR Pandemi Sonrası Örgütlerin Geleceği — A Kadir Varoğlu Ahmet Anıl Karapolatgil Ahu Ergen Ayben Koy Belgin Aydıntan Berat Birfin Bir Berk Toyata Cem Harun Meydan Demet Varoğlu Didem Rodoplu Şahin Ela Özkan Canbolat Erman M Demir Esra Kahya Özyirmidokuz Gözde Candemir Gülberk Gültekin Salman Gülcan Çağıl Handan Akkaş Hat

Tarih boyunca salgın hastalıkların adları ve etki alanları farklı olsa da büyük toplumsal yıkımlara neden olan küresel salgınların ekonomik siyasi ve sosyal etkileri olmuştur 2020 yılı başından itibaren dünya genelinde tüm insanların deneyimlediği Covid 19 pandemisi yaşamın her alanını etkilemiş elbette iş dünyasını da önemli biçimde değiştirmiştir Bu pandemi işletmelerdeki çalışanlardan küresel piyasalara kadar geniş çaplı etkileri olan bir salgın olarak kabul edilmektedir Salgın döneminde önlem amacıyla ortaya çıkan mevcut düzenlemeler geçici bir süreç gibi algılansa da salgın sonrası belirsizliklerin dünya geneli için yeni bir düzen ve sistem anlamına geldiği tartışılmaktadır Bu nedenle yeni normal olarak tanımlanan söz konusu süreçte işletmeleri iş dünyasını ve çalışanları nelerin beklediğinin ortaya konulması ile bu krizin özellikle organizasyonel işlevler üzerindeki etkisini kapsamlı bir çerçevede anlamak önemlidir Bu doğrultuda kitabın misyonu pandeminin ortaya çıkardığı değişimi ve bu değişime sürdürülebilirlik gayesiyle adapte olmak zorunda kalan işletmelerin uygulamalarının incelenmesi yanında salgın öncesi mevcut olan yeni teknolojilerin ve paradigmaların işletmeler üzerindeki etkilerini de işlevler bazında ortaya koymaktır Bu kapsamda kitapta strateji örgüt teorisi insan kaynakları pazarlama ve finans konularında uzman değerli akademisyenler ile sektör uygulamalarına vakıf uzmanların görüşlerine yer verilmiştir Tanıtım Bülteninden

Tarih boyunca salgın hastalıkların adları ve etki alanları farklı olsa da büyük toplumsal yıkımlara neden olan küresel salgınların ekonomik siyasi ve sosyal etkileri olmuştur 2020 yılı başından itibaren dünya genelinde tüm insanların deneyimlediği Covid 19 pandemisi yaşamın her alanını etkilemiş elbette iş dünyasını da önemli biçimde değiştirmiştir Bu pandemi işletmelerdeki çalışanlardan küresel piyasalara kadar geniş çaplı etkileri olan bir salgın olarak kabul edilmektedir Salgın döneminde önlem amacıyla ortaya çıkan mevcut düzenlemeler geçici bir süreç gibi algılansa da salgın sonrası belirsizliklerin dünya geneli için yeni bir düzen ve sistem anlamına geldiği tartışılmaktadır Bu nedenle yeni normal olarak tanımlanan söz konusu süreçte işletmeleri iş dünyasını ve çalışanları nelerin beklediğinin ortaya konulması ile bu krizin özellikle organizasyonel işlevler üzerindeki etkisini kapsamlı bir çerçevede anlamak önemlidir Bu doğrultuda kitabın misyonu pandeminin ortaya çıkardığı değişimi ve bu değişime sürdürülebilirlik gayesiyle adapte olmak zorunda kalan işletmelerin uygulamalarının incelenmesi yanında salgın öncesi mevcut olan yeni teknolojilerin ve paradigmaların işletmeler üzerindeki etkilerini de işlevler bazında ortaya koymaktır Bu kapsamda kitapta strateji örgüt teorisi insan kaynakları pazarlama ve finans konularında uzman değerli akademisyenler ile sektör uygulamalarına vakıf uzmanların görüşlerine yer verilmiştir

Tarih boyunca salgın hastalıkların adları ve etki alanları farklı olsa da büyük toplumsal yıkımlara neden olan küresel salgınların ekonomik siyasi ve sosyal etkileri olmuştur 2020 yılı başından itibaren dünya genelinde tüm insanların deneyimlediği Covid 19 pandemisi yaşamın her alanını etkilemiş elbette iş dünyasını da önemli biçimde değiştirmiştir Bu pandemi işletmelerdeki çalışanlardan küresel piyasalara kadar geniş çaplı etkileri olan bir salgın olarak kabul edilmektedir Salgın döneminde önlem amacıyla ortaya çıkan mevcut düzenlemeler geçici bir süreç gibi algılansa da salgın sonrası belirsizliklerin dünya geneli için yeni bir düzen ve sistem anlamına geldiği tartışılmaktadır Bu nedenle yeni normal olarak tanımlanan söz konusu süreçte işletmeleri iş dünyasını ve çalışanları nelerin beklediğinin ortaya konulması ile bu krizin özellikle organizasyonel işlevler üzerindeki etkisini kapsamlı bir çerçevede anlamak önemlidir Bu doğrultuda kitabın misyonu pandeminin ortaya çıkardığı değişimi ve bu değişime sürdürülebilirlik gayesiyle adapte olmak zorunda kalan işletmelerin uygulamalarının incelenmesi yanında salgın öncesi mevcut olan yeni teknolojilerin ve paradigmaların işletmeler üzerindeki etkilerini de işlevler bazında ortaya koymaktır Bu kapsamda kitapta strateji örgüt teorisi insan kaynakları pazarlama ve finans konularında uzman değerli akademisyenler ile sektör uygulamalarına vakıf uzmanların görüşlerine yer verilmiştir

Tarih boyunca salgın hastalıkların adları ve etki alanları farklı olsa da büyük toplumsal yıkımlara neden olan küresel salgınların ekonomik siyasi ve sosyal etkileri olmuştur 2020 yılı başından itibaren dünya genelinde tüm insanların deneyimlediği Covid 19 pandemisi yaşamın her alanını etkilemiş elbette iş dünyasını da önemli biçimde değiştirmiştir Bu pandemi işletmelerdeki çalışanlardan küresel piyasalara kadar geniş çaplı etkileri olan bir salgın olarak kabul edilmektedir Salgın döneminde önlem amacıyla ortaya çıkan mevcut düzenlemeler geçici bir süreç gibi algılansa da salgın sonrası belirsizliklerin dünya geneli için yeni bir düzen ve sistem anlamına geldiği tartışılmaktadır Bu nedenle yeni normal olarak tanımlanan söz konusu süreçte işletmeleri iş dünyasını ve çalışanları nelerin beklediğinin ortaya konulması ile bu krizin özellikle organizasyonel işlevler üzerindeki etkisini kapsamlı bir çerçevede anlamak önemlidir Bu doğrultuda kitabın misyonu pandeminin ortaya çıkardığı değişimi ve bu değişime sürdürülebilirlik gayesiyle adapte olmak zorunda kalan işletmelerin uygulamalarının incelenmesi yanında salgın öncesi mevcut olan yeni teknolojilerin ve paradigmaların işletmeler üzerindeki etkilerini de işlevler bazında ortaya koymaktır Bu kapsamda kitapta strateji örgüt teorisi insan kaynakları pazarlama ve finans konularında uzman değerli akademisyenler ile sektör uygulamalarına vakıf uzmanların görüşlerine yer verilmiştir

Tarih boyunca salgın hastalıkların adları ve etki alanları farklı olsa da büyük toplumsal yıkımlara neden olan küresel salgınların ekonomik siyasi ve sosyal etkileri olmuştur 2020 yılı başından itibaren dünya genelinde tüm insanların deneyimlediği Covid 19 pandemisi yaşamın her alanını etkilemiş elbette iş dünyasını da önemli biçimde değiştirmiştir Bu pandemi işletmelerdeki çalışanlardan küresel piyasalara kadar geniş çaplı etkileri olan bir salgın olarak kabul edilmektedir Salgın döneminde önlem amacıyla ortaya çıkan mevcut düzenlemeler geçici bir süreç gibi algılansa da salgın sonrası belirsizliklerin dünya geneli için yeni bir düzen ve sistem anlamına geldiği tartışılmaktadır Bu nedenle yeni normal olarak tanımlanan söz konusu süreçte işletmeleri iş dünyasını ve çalışanları nelerin beklediğinin ortaya konulması ile bu krizin özellikle organizasyonel işlevler üzerindeki etkisini kapsamlı bir çerçevede anlamak önemlidir Bu doğrultuda kitabın misyonu pandeminin ortaya çıkardığı değişimi ve bu değişime sürdürülebilirlik gayesiyle adapte olmak zorunda kalan işletmelerin uygulamalarının incelenmesi yanında salgın öncesi mevcut olan yeni teknolojilerin ve paradigmaların işletmeler üzerindeki etkilerini de işlevler bazında ortaya koymaktır Bu kapsamda kitapta strateji örgüt teorisi insan kaynakları pazarlama ve finans konularında uzman değerli akademisyenler ile sektör uygulamalarına vakıf uzmanların görüşlerine yer verilmiştir Tanıtım Bülteninden

Tarih boyunca salgın hastalıkların adları ve etki alanları farklı olsa da büyük toplumsal yıkımlara neden olan küresel salgınların ekonomik siyasi ve sosyal etkileri olmuştur 2020 yılı başından itibaren dünya genelinde tüm insanların deneyimlediği Covid 19 pandemisi yaşamın her alanını etkilemiş elbette iş dünyasını da önemli biçimde değiştirmiştir Bu pandemi işletmelerdeki çalışanlardan küresel piyasalara kadar geniş çaplı etkileri olan bir salgın olarak kabul edilmektedir Salgın döneminde önlem amacıyla ortaya çıkan mevcut düzenlemeler geçici bir süreç gibi algılansa da salgın sonrası belirsizliklerin dünya geneli için yeni bir düzen ve sistem anlamına geldiği tartışılmaktadır Bu nedenle yeni normal olarak tanımlanan söz konusu süreçte işletmeleri iş dünyasını ve çalışanları nelerin beklediğinin ortaya konulması ile bu krizin özellikle organizasyonel işlevler üzerindeki etkisini kapsamlı bir çerçevede anlamak önemlidir Bu doğrultuda kitabın misyonu pandeminin ortaya çıkardığı değişimi ve bu değişime sürdürülebilirlik gayesiyle adapte olmak zorunda kalan işletmelerin uygulamalarının incelenmesi yanında salgın öncesi mevcut olan yeni teknolojilerin ve paradigmaların işletmeler üzerindeki etkilerini de işlevler bazında ortaya koymaktır Bu kapsamda kitapta strateji örgüt teorisi insan kaynakları pazarlama ve finans konularında uzman değerli akademisyenler ile sektör uygulamalarına vakıf uzmanların görüşlerine yer verilmiştir

Tarih boyunca salgın hastalıkların adları ve etki alanları farklı olsa da büyük toplumsal yıkımlara neden olan küresel salgınların ekonomik siyasi ve sosyal etkileri olmuştur 2020 yılı başından itibaren dünya genelinde tüm insanların deneyimlediği Covid 19 pandemisi yaşamın her alanını etkilemiş elbette iş dünyasını da önemli biçimde değiştirmiştir Bu pandemi işletmelerdeki çalışanlardan küresel piyasalara kadar geniş çaplı etkileri olan bir salgın olarak kabul edilmektedir Salgın döneminde önlem amacıyla ortaya çıkan mevcut düzenlemeler geçici bir süreç gibi algılansa da salgın sonrası belirsizliklerin dünya geneli için yeni bir düzen ve sistem anlamına geldiği tartışılmaktadır Bu nedenle yeni normal olarak tanımlanan söz konusu süreçte işletmeleri iş dünyasını ve çalışanları nelerin beklediğinin ortaya konulması ile bu krizin özellikle organizasyonel işlevler üzerindeki etkisini kapsamlı bir çerçevede anlamak önemlidir Bu doğrultuda kitabın misyonu pandeminin ortaya çıkardığı değişimi ve bu değişime sürdürülebilirlik gayesiyle adapte olmak zorunda kalan işletmelerin uygulamalarının incelenmesi yanında salgın öncesi mevcut olan yeni teknolojilerin ve paradigmaların işletmeler üzerindeki etkilerini de işlevler bazında ortaya koymaktır Bu kapsamda kitapta strateji örgüt teorisi insan kaynakları pazarlama ve finans konularında uzman değerli akademisyenler ile sektör uygulamalarına vakıf uzmanların görüşlerine yer verilmiştir

Tarih boyunca salgın hastalıkların adları ve etki alanları farklı olsa da büyük toplumsal yıkımlara neden olan küresel salgınların ekonomik siyasi ve sosyal etkileri olmuştur 2020 yılı başından itibaren dünya genelinde tüm insanların deneyimlediği Covid 19 pandemisi yaşamın her alanını etkilemiş elbette iş dünyasını da önemli biçimde değiştirmiştir Bu pandemi işletmelerdeki çalışanlardan küresel piyasalara kadar geniş çaplı etkileri olan bir salgın olarak kabul edilmektedir Salgın döneminde önlem amacıyla ortaya çıkan mevcut düzenlemeler geçici bir süreç gibi algılansa da salgın sonrası belirsizliklerin dünya geneli için yeni bir düzen ve sistem anlamına geldiği tartışılmaktadır Bu nedenle yeni normal olarak tanımlanan söz konusu süreçte işletmeleri iş dünyasını ve çalışanları nelerin beklediğinin ortaya konulması ile bu krizin özellikle organizasyonel işlevler üzerindeki etkisini kapsamlı bir çerçevede anlamak önemlidir Bu doğrultuda kitabın misyonu pandeminin ortaya çıkardığı değişimi ve bu değişime sürdürülebilirlik gayesiyle adapte olmak zorunda kalan işletmelerin uygulamalarının incelenmesi yanında salgın öncesi mevcut olan yeni teknolojilerin ve paradigmaların işletmeler üzerindeki etkilerini de işlevler bazında ortaya koymaktır Bu kapsamda kitapta strateji örgüt teorisi insan kaynakları pazarlama ve finans konularında uzman değerli akademisyenler ile sektör uygulamalarına vakıf uzmanların görüşlerine yer verilmiştir Yayınevi Nobel Akademik Yayıncılık Yazar İrge Şener Sayfa 628 Sayfa Kağıt 1 Hamur Boyut 16 00x24 00 cm Basım Yılı Ekim 2020 Barkod 9786254064784 Kategori Araştırma İnceleme Kuram İş Dünyası İşletme Muhasebe Maliye