Kişilik ve Örgüt Kültürü Bağlamında Prososyal Motivasyon — Erol Yıldız Hasan Hüseyin Uzunbacak

Günümüzde artık insan örgütünün bir parçası haline gelmiştir Örgütteki bireylerin davranışları örgütün geleceğini doğrudan etkilemektedir Buna bağlı olarak uzunca bir süredir yönetim ve örgütsel davranış çalışmalarının en önemli konularından birini çalışanların motivasyonlarının nasıl yükseltileceği oluşturmaktadır Son dönemde motivasyon araştırmacılarının ilgisini çekmeye başlayan kavramlardan biri de prososyal motivasyondur Çalışanların diğerlerinin çıkarlarına yönelik davranışlar sergileme isteği prososyal motivasyon ile ilişkilendirilir Başkalarına faydalı olabilmek için çaba harcamayan insanların çıkarlarını kendi çıkarlarının üzerinde gören ve bu yönde davranış sergileyenler için kullanılan bir motivasyon şeklidir Bu motivasyon şekli birçok meslek gurubunda görülebilmekle birlikte en yaygın olarak görüleni öğretmenlerdir Bu kitap ile öğretmenler özelinde prososyal motivasyona kişilik ve örgüt kültürünün ne düzeyde etkisi olduğu araştırılarak yöneticilere ve araştırmacılara önerilerle katkı sağlamak amaçlanmıştır

Günümüzde artık insan örgütünün bir parçası haline gelmiştir Örgütteki bireylerin davranışları örgütün geleceğini doğrudan etkilemektedir Buna bağlı olarak uzunca bir süredir yönetim ve örgütsel davranış çalışmalarının en önemli konularından birini çalışanların motivasyonlarının nasıl yükseltileceği oluşturmaktadır Son dönemde motivasyon araştırmacılarının ilgisini çekmeye başlayan kavramlardan biri de prososyal motivasyondur Çalışanların diğerlerinin çıkarlarına yönelik davranışlar sergileme isteği prososyal motivasyon ile ilişkilendirilir Başkalarına faydalı olabilmek için çaba harcamayan insanların çıkarlarını kendi çıkarlarının üzerinde gören ve bu yönde davranış sergileyenler için kullanılan bir motivasyon şeklidir Bu motivasyon şekli birçok meslek gurubunda görülebilmekle birlikte en yaygın olarak görüleni öğretmenlerdir Bu kitap ile öğretmenler özelinde prososyal motivasyona kişilik ve örgüt kültürünün ne düzeyde etkisi olduğu araştırılarak yöneticilere ve araştırmacılara önerilerle katkı sağlamak amaçlanmıştır

Günümüzde artık insan örgütünün bir parçası haline gelmiştir Örgütteki bireylerin davranışları örgütün geleceğini doğrudan etkilemektedir Buna bağlı olarak uzunca bir süredir yönetim ve örgütsel davranış çalışmalarının en önemli konularından birini çalışanların motivasyonlarının nasıl yükseltileceği oluşturmaktadır Son dönemde motivasyon araştırmacılarının ilgisini çekmeye başlayan kavramlardan biri de prososyal motivasyondur Çalışanların diğerlerinin çıkarlarına yönelik davranışlar sergileme isteği prososyal motivasyon ile ilişkilendirilir Başkalarına faydalı olabilmek için çaba harcamayan insanların çıkarlarını kendi çıkarlarının üzerinde gören ve bu yönde davranış sergileyenler için kullanılan bir motivasyon şeklidir Bu motivasyon şekli birçok meslek gurubunda görülebilmekle birlikte en yaygın olarak görüleni öğretmenlerdir Bu kitap ile öğretmenler özelinde prososyal motivasyona kişilik ve örgüt kültürünün ne düzeyde etkisi olduğu araştırılarak yöneticilere ve araştırmacılara önerilerle katkı sağlamak amaçlanmıştır

Erol Yıldız tarafından kaleme alınan Kişilik ve Örgüt Kültürü Bağlamında Prososyal Motivasyon Hiperlink Yayınları eseri olarak okurlarla buluşuyor Kişilik ve Örgüt Kültürü Bağlamında Prososyal Motivasyon Erol Yıldız Kitap Özeti Günümüzde artık insan örgütünün bir parçası haline gelmiştir Örgütteki bireylerin davranışları örgütün geleceğini doğrudan etkilemektedir Buna bağlı olarak uzunca bir süredir yönetim ve örgütsel davranış çalışmalarının en önemli konularından birini çalışanların motivasyonlarının nasıl yükseltileceği oluşturmaktadır Son dönemde motivasyon araştırmacılarının ilgisini çekmeye başlayan kavramlardan biri de prososyal motivasyondur Çalışanların diğerlerinin çıkarlarına yönelik davranışlar sergileme isteği prososyal motivasyon ile ilişkilendirilir Başkalarına faydalı olabilmek için çaba harcamayan insanların çıkarlarını kendi çıkarlarının üzerinde gören ve bu yönde davranış sergileyenler için kullanılan bir motivasyon şeklidir Bu motivasyon şekli birçok meslek gurubunda görülebilmekle birlikte en yaygın olarak görüleni öğretmenlerdir Bu kitap ile öğretmenler özelinde prososyal motivasyona kişilik ve örgüt kültürünün ne düzeyde etkisi olduğu araştırılarak yöneticilere ve araştırmacılara önerilerle katkı sağlamak amaçlanmıştır Yayınevi Hiperlink Yayınları Yazar Erol Yıldız Sayfa 176 Sayfa Kağıt 2 Hamur Boyut 13 50x21 00 cm Basım Yılı Mart 2019 Barkod 9786052812716 Kategori Genel Psikoloji

Günümüzde artık insan örgütünün bir parçası haline gelmiştir Örgütteki bireylerin davranışları örgütün geleceğini doğrudan etkilemektedir Buna bağlı olarak uzunca bir süredir yönetim ve örgütsel davranış çalışmalarının en önemli konularından birini çalışanların motivasyonlarının nasıl yükseltileceği oluşturmaktadır Son dönemde motivasyon araştırmacılarının ilgisini çekmeye başlayan kavramlardan biri de prososyal motivasyondur Çalışanların diğerlerinin çıkarlarına yönelik davranışlar sergileme isteği prososyal motivasyon ile ilişkilendirilir Başkalarına faydalı olabilmek için çaba harcamayan insanların çıkarlarını kendi çıkarlarının üzerinde gören ve bu yönde davranış sergileyenler için kullanılan bir motivasyon şeklidir Bu motivasyon şekli birçok meslek gurubunda görülebilmekle birlikte en yaygın olarak görüleni öğretmenlerdir Bu kitap ile öğretmenler özelinde prososyal motivasyona kişilik ve örgüt kültürünün ne düzeyde etkisi olduğu araştırılarak yöneticilere ve araştırmacılara önerilerle katkı sağlamak amaçlanmıştır