Meslek Yüksek Okulları İçin İnsan Kaynakları Yönetimi — Hasan Alpay Karasoy H Serdar Öge

Artan rekabet bilgi teknolojilerinin hızla gelişmesi işletmelerde insan faktörünün önemini gittikçe artırmıştır Hem çalışanın hem de iş sahiplerinin bu rekabet ortamında ayakta kalabilmeleri için stratejik düşünmeleri gerekmektedir Bu anlamda işletmelerin insan kaynaklarını etkin ve verimli kullanmaları çok önemli bir rol oynamaktadır Çalışanların huzurlu motivasyonu ve performansı yüksek olması örgütlerin başarısında kilit rol oynamaktadır işletmelerde hedeflerine doğru insan kaynakları politikasıyla ulaşacaklardır mÇalişmamiz insan kaynaklarının akademik çevrede ve iş dünyasında gitikçe artan öneminden dolayı meslek yüksekokulu öğrencilerinin yanisira bu konuya ilgi duyan işletmelere yönelik temel kavramlarin değerlendirildiği yararli bilgiler içermektedir Tanıtım Bülteninden Sayfa Sayısı 224 Baskı Yılı 2016 Dili Türkçe Yayınevi Eğitim Kitabevi Yayınları

Artan rekabet bilgi teknolojilerinin hızla gelişmesi işletmelerde insan faktörünün önemini gittikçe artırmıştır Hem çalışanın hem de iş sahiplerinin bu rekabet ortamında ayakta kalabilmeleri için stratejik düşünmeleri gerekmektedir Bu anlamda işletmelerin insan kaynaklarını etkin ve verimli kullanmaları çok önemli bir rol oynamaktadır Çalışanların huzurlu motivasyonu ve performansı yüksek olması örgütlerin başarısında kilit rol oynamaktadır işletmelerde hedeflerine doğru insan kaynakları politikasıyla ulaşacaklardır mÇalişmamiz insan kaynaklarının akademik çevrede ve iş dünyasında gitikçe artan öneminden dolayı meslek yüksekokulu öğrencilerinin yanisira bu konuya ilgi duyan işletmelere yönelik temel kavramlarin değerlendirildiği yararli bilgiler içermektedir

Hasan Alpay Karasoy tarafından kaleme alınan Meslek Yüksek Okulları İçin İnsan Kaynakları Yönetimi Eğitim Yayınevi Ders Kitapları eseri olarak okurlarla buluşuyor Meslek Yüksek Okulları İçin İnsan Kaynakları Yönetimi Hasan Alpay Karasoy Kitap Özeti Artan rekabet bilgi teknolojilerinin hızla gelişmesi işletmelerde insan faktörünün önemini gittikçe artırmıştır Hem çalışanın hem de iş sahiplerinin bu rekabet ortamında ayakta kalabilmeleri için stratejik düşünmeleri gerekmektedir Bu anlamda işletmelerin insan kaynaklarını etkin ve verimli kullanmaları çok önemli bir rol oynamaktadır Çalışanların huzurlu motivasyonu ve performansı yüksek olması örgütlerin başarısında kilit rol oynamaktadır işletmelerde hedeflerine doğru insan kaynakları politikasıyla ulaşacaklardır mÇalişmamiz insan kaynaklarının akademik çevrede ve iş dünyasında gitikçe artan öneminden dolayı meslek yüksekokulu öğrencilerinin yanisira bu konuya ilgi duyan işletmelere yönelik temel kavramlarin değerlendirildiği yararli bilgiler içermektedir Yayınevi Eğitim Yayınevi Ders Kitapları Yazar Hasan Alpay Karasoy Sayfa 224 Sayfa Kağıt 2 Hamur Boyut 17 00x24 00 cm Basım Yılı Eylül 2019 Barkod 9786059831772 Kategori Diğer Eğitim Kitapları

Artan rekabet bilgi teknolojilerinin hızla gelişmesi işletmelerde insan faktörünün önemini gittikçe artırmıştır Hem çalışanın hem de iş sahiplerinin bu rekabet ortamında ayakta kalabilmeleri için stratejik düşünmeleri gerekmektedir Bu anlamda işletmelerin insan kaynaklarını etkin ve verimli kullanmaları çok önemli bir rol oynamaktadır Çalışanların huzurlu motivasyonu ve performansı yüksek olması örgütlerin başarısında kilit rol oynamaktadır işletmelerde hedeflerine doğru insan kaynakları politikasıyla ulaşacaklardır mÇalişmamiz insan kaynaklarının akademik çevrede ve iş dünyasında gitikçe artan öneminden dolayı meslek yüksekokulu öğrencilerinin yanisira bu konuya ilgi duyan işletmelere yönelik temel kavramlarin değerlendirildiği yararli bilgiler içermektedir

Artan rekabet bilgi teknolojilerinin hızla gelişmesi işletmelerde insan faktörünün önemini gittikçe artırmıştır Hem çalışanın hem de iş sahiplerinin bu rekabet ortamında ayakta kalabilmeleri için stratejik düşünmeleri gerekmektedir Bu anlamda işletmelerin insan kaynaklarını etkin ve verimli kullanmaları çok önemli bir rol oynamaktadır Çalışanların huzurlu motivasyonu ve performansı yüksek olması örgütlerin başarısında kilit rol oynamaktadır işletmelerde hedeflerine doğru insan kaynakları politikasıyla ulaşacaklardır mÇalişmamiz insan kaynaklarının akademik çevrede ve iş dünyasında gitikçe artan öneminden dolayı meslek yüksekokulu öğrencilerinin yanisira bu konuya ilgi duyan işletmelere yönelik temel kavramlarin değerlendirildiği yararli bilgiler içermektedir