Örgütsel Davranış ve İş Hukukuna Yansımaları — Sevinç Köse Mustafa Alp

Örgütsel Davranış ve İş Hukukuna Yansımaları
Sevinç Köse Mustafa AlpÖrgütsel Davranış ve İş Hukukuna Yansımaları
Sevinç Köse Mustafa AlpÇalışma yaşamında insan davranışını bunun birey örgüt ekonomi ve toplum üzerindeki etkileri ile birlikte anlamak açıklamak ve öngörülebilir hale getirmek bugün ancak birden çok bilimsel disiplinin birlikte çalışarak erişebileceği bir idealdir Farklı araştırma alanlarının sınırları dahilinde ulaşılan kuramsal derinlik ve kavramsal çeşitliliği diğer alanların birikimi ile buluşturduğumuzda konu hakkındaki kavrayışımızı güçlendirecek bir anlam zenginliğine ulaşma kudretimiz çok daha yüksek olmaktadır Bu nedenledir ki günümüzde farklı uzmanlıkların bir araya gelmesi ile bilgiyi çoğaltan ona yeni anlam kapıları aralayan multidisipliner yaklaşım büyük değer görmektedir Bu bilimsel yaklaşımın bilgi çağına en çok yakışan tezahürlerinden biridir Bu kitap böyle bir bakış açısı ile örgütsel davranış alanında önemli kabul edilen konulardan bir seçkiyi iş hukuku boyutu ile bütünleşik olarak ele almakta bu anlamda iki bilimsel disipline ilişkin bilgiyi buluşturma misyonu taşımaktadır Alanının nadir örneklerinden biri olarak hem iş hukuku hem de örgütsel davranış üzerine araştırma yapanlara nedenleri ve sonuçları ile çalışma yaşamında insan davranışını anlama gereksinimi içerisinde olanlara faydalı olması dileğiyle Konu Başlıklarıİş Hukuku Boyutuyla Absenteizm İşe Devamsızlık ve Presenteizm İşte Sözde Var Olma Dr İnan Eryılmaz Dr Sevil Doğanİş Hukuku Boyutuyla Çalışma Yaşamında İşe Bağlı Stres ve Tükenmişlik Dr Deniz Dirik Dr İlke Gürselİş Hukuku Boyutuyla İş Yeri Hırsızlığı Dr Hilmiye Türesin Tetik Dr Hatice Duygu Özerİş Hukuku Boyutuyla Örgütlerde Kayırmacılık Dr Lale Oral Ataç Dr Asiye Şahin Emirİş Hukuku Boyutuyla Örgütlerde Mobbing Dr Selin Çavuşoğlu Dr Nihat Seyhun Alpİş Hukuku Boyutuyla Örgütlerde Sanal Kaytarma Dr Ali Gürsoy Dr Betül Erkanlı Başbüyükİş Hukuku Boyutuyla Örgütsel Sinizm Dr Alper Gürer Dr Şebnem Kılıçİş Hukuku ve Örgütsel Boyutuyla Haber Uçurma Whistleblowing Dr Kemal Eroğluer Dr Gizem Sarıbay Öztürkİş Hukuku ve Örgütsel Davranış Boyutuyla İş Yaşam Dengesi Dr Kemal Köksal Dr Dilek Dulay Yangın

Seçkin Yayıncılık
Çalışma yaşamında insan davranışını bunun birey örgüt ekonomi ve toplum üzerindeki etkileri ile birlikte anlamak açıklamak ve öngörülebilir hale getirmek bugün ancak birden çok bilimsel disiplinin birlikte çalışarak erişebileceği bir idealdir Farklı araştırma alanlarının sınırları dahilinde ulaşılan kuramsal derinlik ve kavramsal çeşitliliği diğer alanların birikimi ile buluşturduğumuzda konu hakkındaki kavrayışımızı güçlendirecek bir anlam zenginliğine ulaşma kudretimiz çok daha yüksek olmaktadır Bu nedenledir ki günümüzde farklı uzmanlıkların bir araya gelmesi ile bilgiyi çoğaltan ona yeni anlam kapıları aralayan multidisipliner yaklaşım büyük değer görmektedir Bu bilimsel yaklaşımın bilgi çağına en çok yakışan tezahürlerinden biridir Bu kitap böyle bir bakış açısı ile örgütsel davranış alanında önemli kabul edilen konulardan bir seçkiyi iş hukuku boyutu ile bütünleşik olarak ele almakta bu anlamda iki bilimsel disipline ilişkin bilgiyi buluşturma misyonu taşımaktadır Alanının nadir örneklerinden biri olarak hem iş hukuku hem de örgütsel davranış üzerine araştırma yapanlara nedenleri ve sonuçları ile çalışma yaşamında insan davranışını anlama gereksinimi içerisinde olanlara faydalı olması dileğiyle