Yönetim Stillerinizi Anlama ve Değiştirme Üzerine Notlar — Tamer Keçecioğlu

Günümüzde yöneticiler hem örgüt içinden hem de örgüt dışından önceden tahmin edilemeyen çeşitli değişimlerle yüzleşmektedirler Değişimlerin arkasından değil önünden giden yönlendiren yöneticiler başarılı olmaktadır Etkin yönetici kendisini anlayan yöneticidir Bu çalışma insani farklılıklardan ortaya çıkan karmaşık durumlar kendisini ve diğer çalışanlarla bu bilgiye ulaşmak için bir yol göstericidir Değişim amacına nasıl ulaşılacağına yardımcı olmaktır Çalışma dokuz bölümden oluşmaktadır Bu dokuz bölüm içerisinde psikolojik tipler ihtiyaçlar çatışma yönetim stilleri ve gücün etkin kullanımı gibi konular örgüt kültür ve yönetim anlayışları çerçevesinde işlenmiştir Her bölümün sonunda o bölüme özgü gözlem ve anket örnekleriyle gerçekleştirilen bir uygulama verilmiştir Bu çalışma bu anlamda davranış bilimlerine farklı ve orijinal bakış açısı getirmesi açısından önemlidir İÇİNDEKİLER 1 BÖLÜM ÖRGÜT İKLİMİ VE YÖNETİM STİLLERİ GİRİŞ ÖRGÜTSEL İKLİMİN ARKA PLANI YÖNETİCİLERİN BASKIN MOTİFLERİ VE SONUCUNDA YÖNETSEL STİL SAĞLIKLI BİR ÖRGÜTSEL İKLİMİN YARATILMASI 2 BÖLÜM YÖNETİM STİLLERİNİN ORTAYA ÇIKIŞI VE DEĞİŞTİRİLMESİ GİRİŞ 3 BÖLÜM İHTİYAÇLARIN YENİDEN DÜZENLENMESİ GİRİŞ YÖNETİMİN ÜÇLÜ TAKIMI PATRON ÇALIŞMA ARKADAŞI ASTLARIN İLİŞKİ İHTİYAÇLARI GÖREV FAKTÖR İHTİYAÇLARI KİŞİLERARASI DEĞİŞTİRİCİLER İHTİYAÇLARIN ERİMESİ KARŞILIKLI SORUNLAR İHTİYAÇ PROFİLİ İHTİYAÇ ANALİZLERİ İHTİYAÇLAR ENVANTERİ 4 BÖLÜM OLUMLU GÜCÜN GELİŞTİRİLMESİ GİRİŞ GÜCÜN DAVRANIŞSAL TEMELİ ETKİLEME ENVANTERİ GÜÇ TEMELİNDE YÖNERGE ETKİLEME ENVANTERİ CEVAP SAYFASI 5 BÖLÜM ÇATIŞMA ÇÖZÜMLEMESİ KAVGA VEYA KAÇMA TEPKİSİ ÖĞRENİLEN YANITLAR 6 BÖLÜM STRES YÖNETİMİ GİRİŞ STRESE BİLİŞSEL YAKLAŞIM GÖREVDE STRES PSİKOLOJİK TİPLER VE STRES STRES TİPLERİ SENARYO DEĞİŞİKLİK MENÜSÜ 7 BÖLÜM JOHARI PENCERESİ JOHARİ PENCERESİ JOHARİ PENCERESİ DEĞERLENDİRME FORMU 8 BÖLÜM ÖRGÜTSEL KÜLTÜRÜN ROLÜ YÖNETİM STİLLERİ V L TASARIMDA ŞİRKET KÜLTÜRÜ 9 BÖLÜM ÖRNEK OLAYLAR ÖRNEK OLAY 1 SARAH THE SHERMAN TANK ÖRNEK OLAY 2 RUTH MS KNOW IT ALL ÖRNEK OLAY 3 JOHN VAHŞİ VE ÇILGIN BİR ADAM ÖRNEK OLAY 4 JANE SUPER UZMAN ÖRNEK OLAY 5 YUVARLAK DELİKTEKİ KARE SOPA ÖRNEK OLAY 6 MARK UYGULAYICI ÖRNEK OLAY 7 CHARLIE GÖREV MAKİNESİ ÖRNEK OLAY 8 JERRY BİLDİĞİM GİBİ YAPARIM ÖRNEK OLAY 9 ÖRGÜT ADAMI GEORGE GELECEK YIL İÇERİSİNDE GELECEK 5 YIL İÇİN